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*特化領域:金融/保険・製造/物流・小売・電力・サービス業・ESG(新しい領域を立ち上げられる方歓迎)
*MBBにコンペで勝つ戦略専門部隊
*自社のSaaSプロジェクトの事業展開支援
*SO:2500万円-2億5000万円相当以上(オファーランクに紐付いて金額は変わります。)(2025年上場予定)
■特徴
◎下記のような現職での不満を解消できます
・お客様の経営課題に切り込むような価値提供がしたいものの、自社では貢献範囲が限定的
・お客様に提案した事が本当にお客様の役に立ったのか?(伴奏型の案件に携わり、CXO・事業開発責任者などの肩書きをもらい事業のバリューアップに携わりたい)
・コンサル経験×事業経験を積みたい
・すでに出来上がった組織で働くのではなく、自ら組織を成長させていく機会を得たい
・様々なインダストリーの案件に参画したい
◎2025年に上場予定(SO全員付与)
◎自社SaaSプロダクトを持っている
◎特定のソリューションがない
◎経営層とも近い距離でコミュニケーションが取れる
◎Knowledge共有がある
◎自分の裁量で業務量を調節できる
◎透明性のある評価制度があり、適切な昇格・昇給を実現
◎リモートワーク併用OK
■業務内容
◎案件の内訳として、現状は大手企業のCXOクラスに対して、戦略xDXコンサルティングの構想から実行支援までを一気通貫で提供します。
*MBBが競合となる戦略案件に携われる機会
◎コンサル業務×経営(ブランディング、マーケ・PR、採用、教育、ソリューション開発、営業や新規事業開発)
◎自社のB2C・B2B向けのデジタルサービスを新規事業として開発中の為、IT人材の内製化
■案件一例
◎大手自動車製造業 CASE時代の全社変革構想策定
◎大手サービス業 中期経営計画策定、実行・伴走支援
◎大手化学企業 M&A・PMI戦略策定、 実行・伴走支援
◎大手化学企業 事業変革支援
◎大手素材企業 全社DX構想策定、 実行・伴走支援
◎大手保険K社全社デジタル戦略策定
◎大手電機メーカー 新規事業の仕組み・ 組織立上げ支援
など
待遇・福利厚生
◎コンサルのみならず事業会社の動きができる
◎特定のsolution無し
◎平均残業時間30時間未満
◎案件を自由に選べる(ワンプール制度)
◎裁量を持った働き方ができる(新規領域担当可)
◎リモートワーク併用OK(現在は上場準備もあり、出勤前提だが、ランクと候補者のケイパビリティ次第)
◎年2回の評価あり
■勤務地:東京
■給与:UP原則(現職の水準を考慮(600万円〜8000万円+))
SO全員付与(ランク・入社タイミングにより変動) ■選考フロー
面接2回、オファー